Současní zaměstnanci

Aby pracovní tým dlouhodobě a efektivně pracoval, je třeba zajistit správně fungující toky informací uvnitř společnosti. Společnost, která komunikuje, podporuje loajalitu svých zaměstnanců, zlepšuje jejich vztah k hodnotám a pocit sounáležitosti se společností.

B.I Interní výzkumy a dotazování
B.II Speciální komunikační programy
B.III Publikační činnost
B.IV Team-building aktivity
B.V Corporate Identity

B.I Interní výzkumy a dotazování

Chcete vědět, co si myslí Vaši zaměstnanci o fungování společnosti, o čem se mezi nimi mluví, jaký je jejich názor na vedení společnosti, co si myslí o zaváděných změnách, o nabízených benefitech? Nabízíme na míru šité získávání prostřednictvím našich specialistů.

• dotazníky a ankety
• mystery employment, spy workers
• diskuze se zaměstnanci

Zpět nahoru

B.II Speciální komunikační programy

Jakákoliv změna ve stávajícím systému je citlivá záležitost, např. změna směnného systému, změny v zaměstnaneckých výhodách, změna názvu společnosti, změna vlastníka společnosti, atd.

Aby Vaše společnost předešla komunikačním šumům a nedorozuměním, nabízíme Vám pomocnou ruku ve formě komunikačních programů, založených na promyšléném a správně načasovaném předávání informací směrem k zaměstnancům pomocí již uvedených forem komunikace.

Zpět nahoru

B.III Publikační činnost

Pro pravidelné předávání informací zaměstnancům nabízíme publikační služby od zpracování obsahu, grafiky, přes tisk až po distribuci u tištěných médií. Ve spolupráci s klienty participujeme na vývoji a zavádění nových komunikačních médií.

• Firemní časopisy
• Firemní webové stránky
• Letáky, katalogy, brožury

Zpět nahoru

B.IV Team-building aktivity

Ve spolupráci s našimi partnery nabízíme podporu při zajištění a organizaci mimopracovních aktivit pro Vaše zaměstnance.

• firemní víkendové pobyty, výroční párty
• zajištění účasti na kulturních a sportovních akcích
• surprise days - překvapení, které z všedního pracovního dne udělá nevšední, např. káva zdarma po ránu, speciální občerstvení na noční směně, atd.

Zpět nahoru

B.V Corporate Identity

V současnosti je důležité být jiný. Pro společnost to znamená vytvořit určitou formu komunikace, která ji odliší se od ostatních.

• návrh a tvorba logotypu, firemních barev, písma, grafických znaků, webových stránek
• sjednocení vzhledu veškeré komunikace
• realizace jednotných tiskovin - vizitky, obálky, hl. papíry, prez. složky, PFka, ...
• polepování firemních vozů, výroba cedulí, reklamních předmětů

Zpět nahoru